حریم فایل

دانلود کتاب، جزوه، تحقیق | مرجع دانشجویی

حریم فایل

دانلود کتاب، جزوه، تحقیق | مرجع دانشجویی

تحقیق در مورد A 80 پارت سازمانی نظام آموزشی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

دسته بندی : وورد

نوع فایل :  .doc ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد صفحه : 76 صفحه

 قسمتی از متن .doc : 

 

شرح وظایف پست های سازمانی

واحد سازمانی:مدیریت آموزش و پرورش شهرستان

عنوان پست سازمانی : کارشناس گزینش ( تحقیقگر)

شاغل در این پست با رعایت دقیق موازین شرعی تحت نظارت مدیر آموزش وپرورش عهده دار وظایف زیر می باشد :

رعایت قسط و عدل اسلامی به هنگام انجام تحقیقات و ارزیابی با توجه به دستورالعملها و ضوابط مصوب .

اهتمام و دقت در حسن اجرای بخشنامه ها و دستورالعمل ها ی مربوط .

انجام تحقیقات درباره داوطلبان ورود و متعهدین خدمت از طریق برقراری ارتباط با دانشگاه ها و مراکز تربیت معلم و سایر مراکز آموزشی .

ارزیابی تحقیقات انجام شده از نظر رعایت ضوابط و روشهای ابلاغی و اعلام کفایت تحقیق و ارسال آن به هسته ی گزینش استان و صدور دستور اصلاح یا انجام تحقیقات مجدد .

ارائه ی بر نامه ی انجام کار به عوامل تحت نظر و پیگیری و نظارت بر عملکرد آنها .

اقدام به تاسیس بانک منابع به صورت خیلی محرمانه زیر نظر مسئول امور تحقیقات هسته ی گزینش استان .

همکاری و هماهنگی با رییس و معاونین آموزش وپرورش شهرستان / منطقه.

انجام بخشی از تحقیقات منطقه که برابر تقسیم کار محول شده است .

اقدام به شناسایی منابع تحقیق در محدوده شهرستان محل خدمت.

ثبت و ضبط مشخصات داوطلبان و کد منابع تحقیق .

تنظیم برنامه ی زمانی جهت ملاقاتها و ایجاد ارتباط مناسب با منابع و مراکز اطلاعاتی .

انجام مذاکرات حضوری با منابع موثق جهت تکمیل پرونده داوطلبان .

انجام تحقیقات ویژه ای که از طرف مسئول امور تحقیقات هسته ی گزینش استان به ایشان محول میگردد.

ارزیابی مستمـر از منابع و مراکـز اطلاعاتـی و ارائـه گـزارش و گزارشات لازم .

شرکت در جلسات و گردهمایی هایی که از طرف هسته ی گزینش هیئات مرکزی و هیئات عالی گزینش تشکیل می گردد .

تهیه وتنظیم گزارش آمار تحقیقات انجام شده در گزینش منطقه و ارائه ی آن به هسته ی گزینش استان .

تهیه ی پیش نویس مکاتبات اداری .

پاسخگویی به سوالات مراجعان .

انجام سایر امور ارجاعی در صورت لزوم .

شرح وظایف پستهای سازمانی

واحد سازمانی:مدیریت آموزش و پرورش شهرستان / منطقه

عنوان پست سازمانی : کارشناس تکنولوژی و گروه های آموزشی دوره ی عمومی .

شاغل در این پست با رعایت دقیق موازین شرعی تحت نظارت معاون آموزش وپرورش عمومی عهده دار وظایف زیر می باشد :

دریافت و مطالعه و اقدام در مورد دستورالعملها و بخشنامه ها و تکمیل م ارسال فرمهای مربوط به امور کمک آموزشی و آزمایشگاهی .

اطلاع رسانی در مورد وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی و تشویق مدیران و آموزگاران به استفاده از آنها .

نظارت بر توزیع وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی بین واحدهای آموزشی دوره ی راهنمایی .

مطالعه و کسب اطلاع از آخرین پیشرفتهای تکنولوژی در زمینه ی وسایل کمک آموزشی .

همکاری و هماهنگی با کارشناس آموزش و ارتقای مهارتهای حرفه ای کارکنان جهت تشکیل کلاسهای آموزشی در خصوص کاربرد وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی .

کوشش جهت کسب اطلاع از اهداف آموزش وپرورش در رابطه با تشکیل گروه های آموزشی .

برگزاری انتخابات جهت تعیین سرگروه های آموزشی مطابق دستورالعمل مربوط .

پیگیری و نظارت بر تشکیل مستمر گروه های آموزشی .

جمع آوری صورتجلسات گروه های آموزشی مواد درسی و رشته های مختلف و بررسی و جمع بندی نتایج آنها و ارائه به معاونت آموزش وپرورش عمومی .

تهیه وتدوین و پیشنهاد طرح های لازم در زمینه ی بالا بردن بیشتر کارایی گروه ها با همکاری سرگروه های آموزشی دروس مختلف .

شناسایی و معرفی افراد خبره و آگاه و صاحب نظر به گروه های آموزش سازمان آموزش وپرورش .

تنظیم برنامه و دستور کار گروه های آموزشی با هماهنگی سرگروه های آموزشی .



خرید و دانلود تحقیق در مورد A 80 پارت سازمانی نظام آموزشی


تحقیق در مورد A 80 پارت سازمانی نظام آموزشی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

دسته بندی : وورد

نوع فایل :  .doc ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد صفحه : 76 صفحه

 قسمتی از متن .doc : 

 

شرح وظایف پست های سازمانی

واحد سازمانی:مدیریت آموزش و پرورش شهرستان

عنوان پست سازمانی : کارشناس گزینش ( تحقیقگر)

شاغل در این پست با رعایت دقیق موازین شرعی تحت نظارت مدیر آموزش وپرورش عهده دار وظایف زیر می باشد :

رعایت قسط و عدل اسلامی به هنگام انجام تحقیقات و ارزیابی با توجه به دستورالعملها و ضوابط مصوب .

اهتمام و دقت در حسن اجرای بخشنامه ها و دستورالعمل ها ی مربوط .

انجام تحقیقات درباره داوطلبان ورود و متعهدین خدمت از طریق برقراری ارتباط با دانشگاه ها و مراکز تربیت معلم و سایر مراکز آموزشی .

ارزیابی تحقیقات انجام شده از نظر رعایت ضوابط و روشهای ابلاغی و اعلام کفایت تحقیق و ارسال آن به هسته ی گزینش استان و صدور دستور اصلاح یا انجام تحقیقات مجدد .

ارائه ی بر نامه ی انجام کار به عوامل تحت نظر و پیگیری و نظارت بر عملکرد آنها .

اقدام به تاسیس بانک منابع به صورت خیلی محرمانه زیر نظر مسئول امور تحقیقات هسته ی گزینش استان .

همکاری و هماهنگی با رییس و معاونین آموزش وپرورش شهرستان / منطقه.

انجام بخشی از تحقیقات منطقه که برابر تقسیم کار محول شده است .

اقدام به شناسایی منابع تحقیق در محدوده شهرستان محل خدمت.

ثبت و ضبط مشخصات داوطلبان و کد منابع تحقیق .

تنظیم برنامه ی زمانی جهت ملاقاتها و ایجاد ارتباط مناسب با منابع و مراکز اطلاعاتی .

انجام مذاکرات حضوری با منابع موثق جهت تکمیل پرونده داوطلبان .

انجام تحقیقات ویژه ای که از طرف مسئول امور تحقیقات هسته ی گزینش استان به ایشان محول میگردد.

ارزیابی مستمـر از منابع و مراکـز اطلاعاتـی و ارائـه گـزارش و گزارشات لازم .

شرکت در جلسات و گردهمایی هایی که از طرف هسته ی گزینش هیئات مرکزی و هیئات عالی گزینش تشکیل می گردد .

تهیه وتنظیم گزارش آمار تحقیقات انجام شده در گزینش منطقه و ارائه ی آن به هسته ی گزینش استان .

تهیه ی پیش نویس مکاتبات اداری .

پاسخگویی به سوالات مراجعان .

انجام سایر امور ارجاعی در صورت لزوم .

شرح وظایف پستهای سازمانی

واحد سازمانی:مدیریت آموزش و پرورش شهرستان / منطقه

عنوان پست سازمانی : کارشناس تکنولوژی و گروه های آموزشی دوره ی عمومی .

شاغل در این پست با رعایت دقیق موازین شرعی تحت نظارت معاون آموزش وپرورش عمومی عهده دار وظایف زیر می باشد :

دریافت و مطالعه و اقدام در مورد دستورالعملها و بخشنامه ها و تکمیل م ارسال فرمهای مربوط به امور کمک آموزشی و آزمایشگاهی .

اطلاع رسانی در مورد وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی و تشویق مدیران و آموزگاران به استفاده از آنها .

نظارت بر توزیع وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی بین واحدهای آموزشی دوره ی راهنمایی .

مطالعه و کسب اطلاع از آخرین پیشرفتهای تکنولوژی در زمینه ی وسایل کمک آموزشی .

همکاری و هماهنگی با کارشناس آموزش و ارتقای مهارتهای حرفه ای کارکنان جهت تشکیل کلاسهای آموزشی در خصوص کاربرد وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی .

کوشش جهت کسب اطلاع از اهداف آموزش وپرورش در رابطه با تشکیل گروه های آموزشی .

برگزاری انتخابات جهت تعیین سرگروه های آموزشی مطابق دستورالعمل مربوط .

پیگیری و نظارت بر تشکیل مستمر گروه های آموزشی .

جمع آوری صورتجلسات گروه های آموزشی مواد درسی و رشته های مختلف و بررسی و جمع بندی نتایج آنها و ارائه به معاونت آموزش وپرورش عمومی .

تهیه وتدوین و پیشنهاد طرح های لازم در زمینه ی بالا بردن بیشتر کارایی گروه ها با همکاری سرگروه های آموزشی دروس مختلف .

شناسایی و معرفی افراد خبره و آگاه و صاحب نظر به گروه های آموزش سازمان آموزش وپرورش .

تنظیم برنامه و دستور کار گروه های آموزشی با هماهنگی سرگروه های آموزشی .



خرید و دانلود تحقیق در مورد A 80 پارت سازمانی نظام آموزشی


تحقیق در مورد A 80 پارت سازمانی نظام آموزشی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

دسته بندی : وورد

نوع فایل :  .doc ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد صفحه : 76 صفحه

 قسمتی از متن .doc : 

 

شرح وظایف پست های سازمانی

واحد سازمانی:مدیریت آموزش و پرورش شهرستان

عنوان پست سازمانی : کارشناس گزینش ( تحقیقگر)

شاغل در این پست با رعایت دقیق موازین شرعی تحت نظارت مدیر آموزش وپرورش عهده دار وظایف زیر می باشد :

رعایت قسط و عدل اسلامی به هنگام انجام تحقیقات و ارزیابی با توجه به دستورالعملها و ضوابط مصوب .

اهتمام و دقت در حسن اجرای بخشنامه ها و دستورالعمل ها ی مربوط .

انجام تحقیقات درباره داوطلبان ورود و متعهدین خدمت از طریق برقراری ارتباط با دانشگاه ها و مراکز تربیت معلم و سایر مراکز آموزشی .

ارزیابی تحقیقات انجام شده از نظر رعایت ضوابط و روشهای ابلاغی و اعلام کفایت تحقیق و ارسال آن به هسته ی گزینش استان و صدور دستور اصلاح یا انجام تحقیقات مجدد .

ارائه ی بر نامه ی انجام کار به عوامل تحت نظر و پیگیری و نظارت بر عملکرد آنها .

اقدام به تاسیس بانک منابع به صورت خیلی محرمانه زیر نظر مسئول امور تحقیقات هسته ی گزینش استان .

همکاری و هماهنگی با رییس و معاونین آموزش وپرورش شهرستان / منطقه.

انجام بخشی از تحقیقات منطقه که برابر تقسیم کار محول شده است .

اقدام به شناسایی منابع تحقیق در محدوده شهرستان محل خدمت.

ثبت و ضبط مشخصات داوطلبان و کد منابع تحقیق .

تنظیم برنامه ی زمانی جهت ملاقاتها و ایجاد ارتباط مناسب با منابع و مراکز اطلاعاتی .

انجام مذاکرات حضوری با منابع موثق جهت تکمیل پرونده داوطلبان .

انجام تحقیقات ویژه ای که از طرف مسئول امور تحقیقات هسته ی گزینش استان به ایشان محول میگردد.

ارزیابی مستمـر از منابع و مراکـز اطلاعاتـی و ارائـه گـزارش و گزارشات لازم .

شرکت در جلسات و گردهمایی هایی که از طرف هسته ی گزینش هیئات مرکزی و هیئات عالی گزینش تشکیل می گردد .

تهیه وتنظیم گزارش آمار تحقیقات انجام شده در گزینش منطقه و ارائه ی آن به هسته ی گزینش استان .

تهیه ی پیش نویس مکاتبات اداری .

پاسخگویی به سوالات مراجعان .

انجام سایر امور ارجاعی در صورت لزوم .

شرح وظایف پستهای سازمانی

واحد سازمانی:مدیریت آموزش و پرورش شهرستان / منطقه

عنوان پست سازمانی : کارشناس تکنولوژی و گروه های آموزشی دوره ی عمومی .

شاغل در این پست با رعایت دقیق موازین شرعی تحت نظارت معاون آموزش وپرورش عمومی عهده دار وظایف زیر می باشد :

دریافت و مطالعه و اقدام در مورد دستورالعملها و بخشنامه ها و تکمیل م ارسال فرمهای مربوط به امور کمک آموزشی و آزمایشگاهی .

اطلاع رسانی در مورد وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی و تشویق مدیران و آموزگاران به استفاده از آنها .

نظارت بر توزیع وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی بین واحدهای آموزشی دوره ی راهنمایی .

مطالعه و کسب اطلاع از آخرین پیشرفتهای تکنولوژی در زمینه ی وسایل کمک آموزشی .

همکاری و هماهنگی با کارشناس آموزش و ارتقای مهارتهای حرفه ای کارکنان جهت تشکیل کلاسهای آموزشی در خصوص کاربرد وسایل کمک آموزشی و آزمایشگاهی .

کوشش جهت کسب اطلاع از اهداف آموزش وپرورش در رابطه با تشکیل گروه های آموزشی .

برگزاری انتخابات جهت تعیین سرگروه های آموزشی مطابق دستورالعمل مربوط .

پیگیری و نظارت بر تشکیل مستمر گروه های آموزشی .

جمع آوری صورتجلسات گروه های آموزشی مواد درسی و رشته های مختلف و بررسی و جمع بندی نتایج آنها و ارائه به معاونت آموزش وپرورش عمومی .

تهیه وتدوین و پیشنهاد طرح های لازم در زمینه ی بالا بردن بیشتر کارایی گروه ها با همکاری سرگروه های آموزشی دروس مختلف .

شناسایی و معرفی افراد خبره و آگاه و صاحب نظر به گروه های آموزش سازمان آموزش وپرورش .

تنظیم برنامه و دستور کار گروه های آموزشی با هماهنگی سرگروه های آموزشی .



خرید و دانلود تحقیق در مورد A 80 پارت سازمانی نظام آموزشی


دانلود کار آموزی شیر الات فنی 80 ص

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 73

 

نامگذاری‌ واحد تولیدی‌

نام‌ واحد تولیدی‌، با توجه‌ به‌ اهمیت‌ عوامل‌ مختلف‌ انتخاب‌ می‌شود. در اینجا نام‌واحد تولیدی‌ را ]سپهر شیر ایران‌[ معرفی‌ می‌نماییم‌. این‌ نام‌ مرکب‌ از سه‌ کلمه‌ «سپهر»،«شیر» و «ایران‌» می‌باشد. کلمه‌ «سپهر» برگرفته‌ از نام‌ انتخابی‌ اعضای‌ گروه‌ می‌باشد.کلمه‌ «شیر» نشان‌ دهنده‌ محصول‌ کارخانه‌ (شیر یکطرفه‌» می‌باشد و هدف‌ از آوردن‌ کلمه‌«ایران‌» در نام‌ واحد تولیدی‌ بر این‌ اساس‌ است‌ که‌ به‌ مسئله‌ خودکفایی‌ و رشد صنعتی‌کشور اهمیت‌ داده‌ شود.

شرح‌ غیرفنی‌ محصول‌ و کاربردهای‌ آن‌

شیر خودکار دستکاهی‌ است‌ که‌ در سر راه‌ تأسیسات‌ آبرسانی‌ قرار می‌گیرد. هدف‌از استفاده‌ این‌ دستگاه‌ این‌ است‌ که‌ جریان‌ داخل‌ لوله‌ها فقط‌ از یک‌ طرف‌ میسر گردد.

مهمترین‌ و اصلی‌ترین‌ کاربرد این‌ دستگاه‌ در محل‌ انشعاب‌ آب‌ از شبکه‌ آبرسانی‌ وبعد از کنتور آب‌ ساختمانها می‌باشد. از دیگر مواد استفاده‌ این‌ دستگاه‌ می‌توان‌ کاربرد آن‌را در تأسیسات‌ حرارتی‌ مانند آبگرمکن‌ و شوفاژ نام‌ برد. همچنین‌ در ساختمانهایی‌ که‌دارای‌ ارتفاع‌ زیاد هستند به‌ منظور قطع‌ جریان‌ برگشتی‌ آب‌، از این‌ دستگاه‌ استفاده‌می‌کنند.

شیر خودکار در اندازه‌های‌ مختلف‌ ساخته‌ می‌شود که‌ بستگی‌ به‌ محل‌ مورداستفاده‌ آن‌ دارد.

شرح‌ فنی‌ محصول‌

شیر خودکار دارای‌ 5 قطعه‌ می‌باشد که‌ در زیر شرح‌ مختصری‌ بر هریک‌ از قطعات‌آمده‌ است‌.

1) بدنه‌ اصلی‌: بدنه‌ اصلی‌ شیر خودکار به‌ وسیله‌ فرآیند ریخته‌گری‌ ساخته‌ می‌شودو سپس‌ جهت‌ تکمیل‌ آن‌ عملیات‌ ماشینکاری‌ روی‌ آن‌ صورت‌ می‌گیرد. جنس‌ بدنه‌ از آلیاژرایج‌ شیرآلات‌ می‌باشد و به‌ جهت‌ اینکه‌ این‌ قسمت‌ تحت‌ فشار آب‌ قرار می‌گیرد باید درساخت‌ آن‌ دقت‌ بیشتری‌ مبذول‌ داشت‌ تا از ایجاد ترک‌ در ان‌ جلوگیری‌ شود.

لازم‌ به‌ تذکر است‌ که‌ آلیاژ رایج‌ شیرآلات‌ از 85% مس‌، 5% روی‌، 5% قلع‌ و 5% سرب‌(معروف‌ به‌ 5، 5، 5) تشکیل‌ شده‌ است‌.

2) پولک‌: فرآیند ساخت‌ این‌ قطعه‌ نیز ریخته‌گری‌ می‌باشد و عملیات‌ ماشینکاری‌جهت‌ تکمیل‌ آن‌ موردنیاز است‌. جنس‌ پولک‌ از آلیاژ شیرآلات‌ می‌باشد.

3) درپوش‌: این‌ قطعه‌ به‌ روش‌ Forging ساخته‌ می‌شود و سپس‌ ماشینکاری‌می‌شود. جنس‌ این‌ قطعه‌ از برنج‌ می‌باشد.

4) پین‌: این‌ قطعه‌ جهت‌ اتصال‌ پولک‌ بخ‌ بدنه‌ بکار می‌رود. جنس‌ این‌ قطعه‌ از برنج‌می‌باشد.

5) پیچ‌: به‌ منظور ثابت‌ نگه‌ داشتن‌ پین‌ در جای‌ خود از پیچ‌ استفاده‌ می‌شود. جنس‌پیچ‌ از برنج‌ می‌باشد.

سیستم‌ کار دستگاه‌ به‌ این‌ صورت‌ است‌ که‌ عمل‌ قطع‌ جریان‌ به‌ کمک‌ پولک‌ انجام‌می‌گیرد.

پولک‌ حول‌ پینی‌ که‌ بر روی‌ بدنه‌ اصلی‌ سوار شده‌ است‌ می‌چرخد عاملی‌ که‌ باعث‌می‌شود پولک‌ بطرف‌ دریچه‌ای‌ که‌ روی‌ بدنه‌ تعبیه‌ شده‌ حرکت‌ کند ناشی‌ از نیروی‌ وزن‌پولک‌ و فشار آب‌ برگشتی‌ می‌باشد. به‌ منظور آب‌ بندی‌ کامل‌ شیر خودکار لازم‌ است‌ برروی‌ سطوحی‌ که‌ برای‌ قطع‌ جریان‌ بر روی‌ هم‌ قرار می‌گیرند عملیات‌ ماشینکاری‌ با دقت‌کافی‌ انجام‌ گیرد. سایزهای‌ مختلف‌ این‌ دستگاه‌ در این‌ واحد تولیدی‌ "2/1 و "4/3 و "2 می‌باشدو سیستم‌ کار همگی‌ مشابه‌ یکدیگر هستند. برای‌ آب‌ بندی‌ درپوش‌ که‌ بر روی‌ بدنه‌ بسته‌می‌شود از بتونه‌ استفاده‌ می‌کنند.

قیمت‌ محصولات‌

قیمت‌ محصولات‌ به‌ شرح‌ زیر می‌باشد.

قیمت خرده فروشی

قیمت عمده فروشی

محصول

1900تومان

1550تومان

"2/1

2350تومان

1950تومان

"4/3

10300تومان

9700تومان

"2

اطلاعات‌ مربوط‌ به‌ قیمتهای‌ عمده‌ فروشی‌ از کارخانه‌ سازنده‌ این‌ محصول‌ وقیمتهای‌ خرده‌ فروشی‌ از فروشگاههای‌ فروشنده‌ لوازم‌ ساختمانی‌ گرفته‌ شده‌ است‌. لازم‌به‌ یادآوری‌ است‌ که‌ درصد افزایش‌ سالیانه‌ قیمت‌ محصولات‌ بطور متوسط‌ 15% می‌باشد.

با توجه‌ به‌ اینکه‌ محصول‌ این‌ واحد تولیدی‌ مشابه‌ محصولات‌ واحدهای‌ دیگرمی‌باشد و مزیتی‌ نسبت‌ به‌ آنها ندارد، حداکثر قیمت‌ فروش‌ نمی‌تواند از مقادیر ذکر شده‌برای‌ عمده‌ فروشی‌ بیشتر باشد.

تصمیم‌ بین‌ ساخت‌ یا خرید قطعات‌

قطعات‌ بدنه‌، پولک‌ و درپوش‌ جزء قطعات‌ اصلی‌ دستگاه‌ بوده‌ و هریک‌ به‌ تنهایی‌محصول‌ تخصصی‌ واحدهای‌ تولیدی‌ دیگر نمی‌باشند. به‌ همین‌ جهت‌ هر سه‌ قطعه‌ در این‌واحد تولیدی‌ ساخته‌ می‌شود. شکل‌ ظاهری‌ پین‌ مورد استفاده‌ در دستگاه‌ بسیار ساده‌بوده‌ و می‌توان‌ آن‌ را به‌ وسیله‌ برش‌ مفتول‌ برنجی‌ تهیه‌ نمود. عمل‌ برش‌ نیازی‌ به‌ نیروی‌تخصصی‌ ندارد به‌ همین‌ جهت‌ راه‌ مناسب‌ برای‌ تولید پین‌ این‌ است‌ که‌ مفتول‌ برنجی‌ به‌قطر موردنظر خریداری‌ شده‌ و در این‌ واحد تولیدی‌ به‌ طولهای‌ معین‌ بریده‌ شوند. لازم‌ به‌تذکر است‌ که‌ مفتول‌ برنجی‌ فرآیند ساخت‌ ویژه‌ای‌ داشته‌ وجزء محصول‌ واحدهای‌تولیدی‌ دیگر نیز می‌باشد. به‌ همین‌ دلیل‌ مفتول‌ برنجی‌ خریداری‌ می‌شود. پیچ‌ مورداستفاده‌ در قطعه‌ دارای‌ ابعاد ویژه‌ای‌ بوده‌ و جزء قطعات‌ استاندارد نمی‌باشد. مناسب‌است‌ که‌ پیچ‌ در این‌ واحد تولیدی‌ ساخته‌ شود.



خرید و دانلود دانلود  کار آموزی شیر الات فنی 80 ص


دانلود کار آموزی شیر الات فنی 80 ص

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 73

 

نامگذاری‌ واحد تولیدی‌

نام‌ واحد تولیدی‌، با توجه‌ به‌ اهمیت‌ عوامل‌ مختلف‌ انتخاب‌ می‌شود. در اینجا نام‌واحد تولیدی‌ را ]سپهر شیر ایران‌[ معرفی‌ می‌نماییم‌. این‌ نام‌ مرکب‌ از سه‌ کلمه‌ «سپهر»،«شیر» و «ایران‌» می‌باشد. کلمه‌ «سپهر» برگرفته‌ از نام‌ انتخابی‌ اعضای‌ گروه‌ می‌باشد.کلمه‌ «شیر» نشان‌ دهنده‌ محصول‌ کارخانه‌ (شیر یکطرفه‌» می‌باشد و هدف‌ از آوردن‌ کلمه‌«ایران‌» در نام‌ واحد تولیدی‌ بر این‌ اساس‌ است‌ که‌ به‌ مسئله‌ خودکفایی‌ و رشد صنعتی‌کشور اهمیت‌ داده‌ شود.

شرح‌ غیرفنی‌ محصول‌ و کاربردهای‌ آن‌

شیر خودکار دستکاهی‌ است‌ که‌ در سر راه‌ تأسیسات‌ آبرسانی‌ قرار می‌گیرد. هدف‌از استفاده‌ این‌ دستگاه‌ این‌ است‌ که‌ جریان‌ داخل‌ لوله‌ها فقط‌ از یک‌ طرف‌ میسر گردد.

مهمترین‌ و اصلی‌ترین‌ کاربرد این‌ دستگاه‌ در محل‌ انشعاب‌ آب‌ از شبکه‌ آبرسانی‌ وبعد از کنتور آب‌ ساختمانها می‌باشد. از دیگر مواد استفاده‌ این‌ دستگاه‌ می‌توان‌ کاربرد آن‌را در تأسیسات‌ حرارتی‌ مانند آبگرمکن‌ و شوفاژ نام‌ برد. همچنین‌ در ساختمانهایی‌ که‌دارای‌ ارتفاع‌ زیاد هستند به‌ منظور قطع‌ جریان‌ برگشتی‌ آب‌، از این‌ دستگاه‌ استفاده‌می‌کنند.

شیر خودکار در اندازه‌های‌ مختلف‌ ساخته‌ می‌شود که‌ بستگی‌ به‌ محل‌ مورداستفاده‌ آن‌ دارد.

شرح‌ فنی‌ محصول‌

شیر خودکار دارای‌ 5 قطعه‌ می‌باشد که‌ در زیر شرح‌ مختصری‌ بر هریک‌ از قطعات‌آمده‌ است‌.

1) بدنه‌ اصلی‌: بدنه‌ اصلی‌ شیر خودکار به‌ وسیله‌ فرآیند ریخته‌گری‌ ساخته‌ می‌شودو سپس‌ جهت‌ تکمیل‌ آن‌ عملیات‌ ماشینکاری‌ روی‌ آن‌ صورت‌ می‌گیرد. جنس‌ بدنه‌ از آلیاژرایج‌ شیرآلات‌ می‌باشد و به‌ جهت‌ اینکه‌ این‌ قسمت‌ تحت‌ فشار آب‌ قرار می‌گیرد باید درساخت‌ آن‌ دقت‌ بیشتری‌ مبذول‌ داشت‌ تا از ایجاد ترک‌ در ان‌ جلوگیری‌ شود.

لازم‌ به‌ تذکر است‌ که‌ آلیاژ رایج‌ شیرآلات‌ از 85% مس‌، 5% روی‌، 5% قلع‌ و 5% سرب‌(معروف‌ به‌ 5، 5، 5) تشکیل‌ شده‌ است‌.

2) پولک‌: فرآیند ساخت‌ این‌ قطعه‌ نیز ریخته‌گری‌ می‌باشد و عملیات‌ ماشینکاری‌جهت‌ تکمیل‌ آن‌ موردنیاز است‌. جنس‌ پولک‌ از آلیاژ شیرآلات‌ می‌باشد.

3) درپوش‌: این‌ قطعه‌ به‌ روش‌ Forging ساخته‌ می‌شود و سپس‌ ماشینکاری‌می‌شود. جنس‌ این‌ قطعه‌ از برنج‌ می‌باشد.

4) پین‌: این‌ قطعه‌ جهت‌ اتصال‌ پولک‌ بخ‌ بدنه‌ بکار می‌رود. جنس‌ این‌ قطعه‌ از برنج‌می‌باشد.

5) پیچ‌: به‌ منظور ثابت‌ نگه‌ داشتن‌ پین‌ در جای‌ خود از پیچ‌ استفاده‌ می‌شود. جنس‌پیچ‌ از برنج‌ می‌باشد.

سیستم‌ کار دستگاه‌ به‌ این‌ صورت‌ است‌ که‌ عمل‌ قطع‌ جریان‌ به‌ کمک‌ پولک‌ انجام‌می‌گیرد.

پولک‌ حول‌ پینی‌ که‌ بر روی‌ بدنه‌ اصلی‌ سوار شده‌ است‌ می‌چرخد عاملی‌ که‌ باعث‌می‌شود پولک‌ بطرف‌ دریچه‌ای‌ که‌ روی‌ بدنه‌ تعبیه‌ شده‌ حرکت‌ کند ناشی‌ از نیروی‌ وزن‌پولک‌ و فشار آب‌ برگشتی‌ می‌باشد. به‌ منظور آب‌ بندی‌ کامل‌ شیر خودکار لازم‌ است‌ برروی‌ سطوحی‌ که‌ برای‌ قطع‌ جریان‌ بر روی‌ هم‌ قرار می‌گیرند عملیات‌ ماشینکاری‌ با دقت‌کافی‌ انجام‌ گیرد. سایزهای‌ مختلف‌ این‌ دستگاه‌ در این‌ واحد تولیدی‌ "2/1 و "4/3 و "2 می‌باشدو سیستم‌ کار همگی‌ مشابه‌ یکدیگر هستند. برای‌ آب‌ بندی‌ درپوش‌ که‌ بر روی‌ بدنه‌ بسته‌می‌شود از بتونه‌ استفاده‌ می‌کنند.

قیمت‌ محصولات‌

قیمت‌ محصولات‌ به‌ شرح‌ زیر می‌باشد.

قیمت خرده فروشی

قیمت عمده فروشی

محصول

1900تومان

1550تومان

"2/1

2350تومان

1950تومان

"4/3

10300تومان

9700تومان

"2

اطلاعات‌ مربوط‌ به‌ قیمتهای‌ عمده‌ فروشی‌ از کارخانه‌ سازنده‌ این‌ محصول‌ وقیمتهای‌ خرده‌ فروشی‌ از فروشگاههای‌ فروشنده‌ لوازم‌ ساختمانی‌ گرفته‌ شده‌ است‌. لازم‌به‌ یادآوری‌ است‌ که‌ درصد افزایش‌ سالیانه‌ قیمت‌ محصولات‌ بطور متوسط‌ 15% می‌باشد.

با توجه‌ به‌ اینکه‌ محصول‌ این‌ واحد تولیدی‌ مشابه‌ محصولات‌ واحدهای‌ دیگرمی‌باشد و مزیتی‌ نسبت‌ به‌ آنها ندارد، حداکثر قیمت‌ فروش‌ نمی‌تواند از مقادیر ذکر شده‌برای‌ عمده‌ فروشی‌ بیشتر باشد.

تصمیم‌ بین‌ ساخت‌ یا خرید قطعات‌

قطعات‌ بدنه‌، پولک‌ و درپوش‌ جزء قطعات‌ اصلی‌ دستگاه‌ بوده‌ و هریک‌ به‌ تنهایی‌محصول‌ تخصصی‌ واحدهای‌ تولیدی‌ دیگر نمی‌باشند. به‌ همین‌ جهت‌ هر سه‌ قطعه‌ در این‌واحد تولیدی‌ ساخته‌ می‌شود. شکل‌ ظاهری‌ پین‌ مورد استفاده‌ در دستگاه‌ بسیار ساده‌بوده‌ و می‌توان‌ آن‌ را به‌ وسیله‌ برش‌ مفتول‌ برنجی‌ تهیه‌ نمود. عمل‌ برش‌ نیازی‌ به‌ نیروی‌تخصصی‌ ندارد به‌ همین‌ جهت‌ راه‌ مناسب‌ برای‌ تولید پین‌ این‌ است‌ که‌ مفتول‌ برنجی‌ به‌قطر موردنظر خریداری‌ شده‌ و در این‌ واحد تولیدی‌ به‌ طولهای‌ معین‌ بریده‌ شوند. لازم‌ به‌تذکر است‌ که‌ مفتول‌ برنجی‌ فرآیند ساخت‌ ویژه‌ای‌ داشته‌ وجزء محصول‌ واحدهای‌تولیدی‌ دیگر نیز می‌باشد. به‌ همین‌ دلیل‌ مفتول‌ برنجی‌ خریداری‌ می‌شود. پیچ‌ مورداستفاده‌ در قطعه‌ دارای‌ ابعاد ویژه‌ای‌ بوده‌ و جزء قطعات‌ استاندارد نمی‌باشد. مناسب‌است‌ که‌ پیچ‌ در این‌ واحد تولیدی‌ ساخته‌ شود.



خرید و دانلود دانلود  کار آموزی شیر الات فنی 80 ص